很多朋友对于南京公积金最低标准2023和南京公积金最低标准2024年不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
文章目录：
- 1、南京公积金缴费基数上限
- 2、五险一金最低缴费标准?
- 3、江苏省公积金最低缴费基数2023
- 4、南京公积金最低缴费基数2023
- 5、南京公积金最低标准
- 6、2023南京五险一金最低缴费标准及缴费比例一览表
南京公积金缴费基数上限
南京市住房公积金的缴存基数上限，依据市统计局发布的上一年度职工月平均工资，最高不得超过其三倍，即27700元。根据相关文件精神，南京市近期发布了《关于改进住房公积金缴存机制进一步降低企业成本的通知》，详细规定了住房公积金的缴存机制。
记者了解到，此次调整后，南京市职工每月缴存公积金最高限额理论上可达9288元，比2022年度增加了360元。
上限通常不超过市统计部门公布的南京市上一年在岗职工月人均工资的3倍，而下限则不低于南京市职工最低工资标准。这样的规定旨在确保公积金缴存的公平性和合理性，既能够考虑到高收入职工的实际缴存能力，又能够保障低收入职工的基本缴存权益。根据最新的信息，南京市在2024年对公积金缴存基数进行了调整。
按照南京此次调整后的最高缴存基数37200元、缴存比例5%-12%，单位和个人缴存比例为1：1来计算，此次调整后，南京缴存职工的公积金账户每月的缴存金额上限可以达到8928元（37200元×12%×2），比上一年度增加648元。
五险一金最低缴费标准?
法律分析：国家规定的五险一金最低标准如下：五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。养老保险缴费比例。单位21%（全部划入统筹基金），个人8%（全缺纯部划入个人帐户）。医疗保险缴费比例。
综上所述，五险一金最低档个人每月共需缴纳54元，包括养老保险12元、医疗保险8元、失业保险4元以及住房公积金30元，而单位则需缴纳116元，涵盖养老保险58元、医疗保险24元、失业保险8元、工伤和生育保险以及住房公积金30元，双方合计缴纳金额为168元。
法律分析：国家规定五险一金一般包括养老部分，生育部分，工伤部分，公积金部分，医疗部分和失业部分。其中五种保险部分是法律规定的，而公积金不是法定的。
长春五险最低缴费标准：养老保险单位缴费最低为5951元，个人缴费最低为2926元。医疗保险单位缴费最低为2998元，个人缴费最低为762元。失业保险单位缴费最低为292元，个人缴费最低为111元。工伤保险单位缴费最低为66元，个人无需缴费。
养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%；失业保险：单位缴纳1%，个人缴纳1%；医疗保险：单位缴纳6-8%，个人缴纳2-4%；工伤保险：单位缴纳1%，个人不用缴费；生育保险：单位缴纳1%，个人不用缴费；公积金：单位5%—12%，个人5%—12%。
住房公积金最低缴费金额：单位：18005%=90元；个人：18005%=90元。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。“在职职工个人应当按照规章缴存住房公积金。
江苏省公积金最低缴费基数2023
江苏省住房公积金缴纳标准是不得高于上一年度职工月平均工资的三倍，因此2023年江苏省公积金缴存基数上限为30800元。如果月平均工资高于30800元，以30800元作为缴存基数。月平均工资低于30800元的，以职工实际收入为缴存基数，但最低不得低于月最低工资标准，目前江苏省各区的最低标准是2280元。
苏州的社保和公积金基数范围在2023年1月-12月为：社保最低基数：4250，最高基数：22470 公积金最低基数：4494，最高基数：33000 按照最低基数计算，武汉企业需承担1395元，个人需承担8399元，合计需支付223494元。
自由职业者公积金最低月缴存额为500元/月，最高月缴存额为5000元/月。调整后的公积金缴存基数从2023年7月起执行，对于2023年7月至调整当月期间少缴的由单位补足。公积金提取的方式具体有：购房提取。这种方法提取公积金时，直接到住房公积金办理中心全额提取即可；住房贷款提取。
年，苏州公积金缴存的最低基数为4250元，最高上限为31600元，单位和个人的缴存基数需与社保缴费基数保持一致，个体工商户和自由职业者需自行选择合适的缴存档次。缴存比例方面，单位和个人分别承担5%-12%，比例一致，具体费用根据上报的缴存比例确定，一半由单位，一半由个人承担。
南京公积金最低缴费基数2023
1、南京公积金最低缴费基数2023为2千元。以下为具体解释：南京公积金的最低缴费基数通常由当地相关政府部门进行规定并公开通知。随着社会经济形势的变化，每年的最低缴费基数可能会有所调整。
2、南京江宁公积金交多少钱？南京江宁五险一金缴纳标准中，公积金也有缴存基数上下限法规，按法规南京公积金缴存基数最低为2280元，最高缴存基数为37200元。最低的缴存比例单位和个人要分别承担5%的比例，单位和个人要分别承担114元。公积金只需要连续缴费，那么后期可以提取使用，也可以用公积金贷款等。
3、具体来说，南京市的公积金缴存额度是职工月工资基数的12%，其中单位缴存额度为职工月工资基数的8%（最高不超过3878元），职工个人缴存额度为职工月工资基数的4%（最高不超过1939元）。
4、南京公积金费用交多少钱？各个单位办理公积金手续时，也要选择合适的缴费比例，以及公积金缴存基数的情况。公积金缴费基数上下限为2280元-37200元，如果按照最低缴费比例8%来参保，那么公积金单位和个人要分别承担182元的费用。
5、江苏省住房公积金缴纳标准是不得高于上一年度职工月平均工资的三倍，因此2023年江苏省公积金缴存基数上限为30800元。如果月平均工资高于30800元，以30800元作为缴存基数。月平均工资低于30800元的，以职工实际收入为缴存基数，但最低不得低于月最低工资标准，目前江苏省各区的最低标准是2280元。
南京公积金最低标准
南京公积金最低一个月缴存金额是228元。下面详细解释相关信息：南京的公积金最低缴存金额主要取决于当地的最低工资标准和公积金的缴存比例。一般来说，公积金的缴存比例是由国家规定的，而具体的缴存金额则是根据个人的工资水平来确定的。南京市的公积金缴存基数一般不得低于当地的最低工资标准。
南京公积金最低标准是什么南京公积金最低标准是什么，需要根据各地的政策来定。公积金缴纳标准与两个因素相关：（1）缴费基数；（2）缴费比例。缴费基数一般依据职工上年度12个月平均工资标准确定，缴费比例一般为5%到12%。
南京公积金最低标准为月缴存额下限为25元，具体数额可能会因个人情况有所不同。详细解释如下：南京公积金的缴纳标准是基于当地的经济社会发展水平、职工平均工资以及房地产市场状况来确定的。月缴存额下限是指职工每月最低需要缴存的公积金金额。这一标准通常由当地政府根据相关政策进行规定和调整。
南京最低公积金缴费基数2280元，最高缴费基数为37200元。
2023南京五险一金最低缴费标准及缴费比例一览表
1、职工的五险一金缴费标准如下：医疗保险方面，单位需缴纳8%，其中包含0.8%的生育保险费用，个人则需承担2%的费用。养老保险方面，单位缴费比例为16%，而个人则需缴纳8%。失业保险中，单位和员工各自需要缴纳0.5%的比例。工伤保险方面，单位的缴费比例范围是0.2%到9%，员工个人无需缴纳。
2、缴纳南京五险一金有固定比例固定，按照法规社保五险单位和个人要分别承担16%和8%养老保险，8%和2%医疗保险，0.5%和0.5%失业保险。个人要承担10元大病保险，单位要承担4元垃圾处理费，0.4%工伤保险和0.8%生育保险。
3、南京市2023年职工社保的最低缴费标准为4494元。具体如下：养老保险个人部分缴纳比例为8%，医疗保险个人部分缴纳比例为2%，失业保险个人部分缴纳比例为0.5%，公积金个人部分缴纳比例为5%。根据此比例，您可以计算得出个人在不同社保项目中需要缴纳的金额。请注意，具体的数额可能会因为政策的差异而略有不同。
4、南京五险一金缴纳标准 社保缴纳比例： 养老保险：单位20%，个人8% 医疗保险：单位9%，个人2%大病保险10元 失业保险：从2018年8月1日至年12月31日，失业保险缴费比例统一从3%下降为2%，其中用人单位应缴纳的失业保险缴费比例从2%下降为5%，个人应缴纳的失业保险缴费比例从1%下降为0.5%。
好了，关于南京公积金最低标准2023和南京公积金最低标准2024年的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！
