伊利五险一金缴纳多少

伊利作为一家大型企业，其五险一金的缴纳比例通常会遵循中国相关法律法规的规定。根据中国现行的社保政策，企业应按照以下比例缴纳：

1. 养老保险：企业缴纳比例一般为16%，员工个人缴纳比例一般为8%。

2. 医疗保险：企业缴纳比例一般为9%，员工个人缴纳比例一般为2%（部分城市可能略有不同）。

3. 失业保险：企业缴纳比例一般为0.5%，员工个人缴纳比例一般为0.5%。

4. 工伤保险：企业缴纳比例一般为0.2%，员工个人一般不缴纳。

5. 生育保险：企业缴纳比例一般为0.8%，员工个人一般不缴纳。

企业还需为员工缴纳住房公积金，具体比例由各地政府规定，一般在5%-12%之间。

以上比例仅供参考，具体缴纳比例可能因地区、企业性质和员工个人情况而有所不同。建议您咨询伊利公司的人力资源部门或当地社保机构，以获取最准确的缴纳信息。